为贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，落实《教育部关于举办首届全国老员工职业规划大赛的通知》（教学函〔2023〕1号）、《省教育厅关于举办首届全国老员工职业规划大赛湖北省分赛的通知》等要求，加强高校生涯教育和就业指导，增加老员工生涯规划意识，引导老员工树立正确的成才观、就业观。经研究决定，举办beat365手机官方网站老员工职业规划大赛，现将有关事项通知如下。

一、参赛对象

beat365手机官方网站在籍、在校生均可以报名参赛。

二、大赛主题

筑梦青春志在四方，规划启航职引未来。

三、大赛目标

努力将大赛打造成强化生涯教育的大课堂、促进人才供需对接的大平台、服务毕业生就业的大市场。通过举办大赛，更好实现以赛促学，引导老员工树立正确的成才观、就业观和择业观，科学合理规划学业与职业发展，提升就业竞争力；以赛促教，促进高校提高老员工生涯教育水平，做实做细毕业生就业指导服务；以赛促就，广泛发动行业企业和高校参与赛事活动，推动人才供需有效对接，全力促进高校毕业生高质量充分就业。

四、大赛内容

（一）主体赛事：包括员工成长赛道、就业赛道，每个赛道设高教组和职教组；另设老员工职业发展与就业创业指导课程教学赛道。

1.成长赛道：面向中低年级员工，考察其职业发展规划的科学性和围绕实现职业目标的成长过程，通过学习实践持续提升职业目标达成度，增强综合素质和能力。

2.就业赛道：面向高年级员工，考察其求职实战能力，个人发展路径与经济社会发展需要的适应度，就业能力与职业目标和岗位要求的契合度。

3.老员工职业发展与就业创业指导课程教学赛道：面向高校就业创业课程指导教师，考察教师的课程效果和教学水平，有关事项另行通知。

（二）同期活动：各学院要围绕主体赛事广泛开展各类就业指导和校园招聘、校企供需对接、职业体验等活动，丰富大赛内容。

五、赛程安排

（一）网上报名及作品提交

即日起至11月18日，请参赛选手通过全国老员工职业规划大赛平台（网址：zgs.chsi.com.cn）进行报名，各学院报应报参赛人数详见附件1。报名操作流程可在大赛平台登录页面可下载员工操作手册。

（二）学院初赛

公司初赛由各学院自行组织，时间为2023年11月18日前。具体比赛规则和评分标准、表格等见附件2，请参赛选手按照赛道要求提交相应的材料，可同步参加生涯闯关、职业测评活动（此活动仅作为学习生涯规划知识、促进职业生涯发展的辅助工具，不直接与参赛成绩挂钩）。学院初赛结束后，各学院于11月20日之前每个赛道择优推荐不超过2位选手参加校决赛。

（二）学校决赛

集团决赛初定于2023年12月上旬举行，具体要求另行通知，学校将从校赛中推荐优异选手参加省赛。

六、奖项设置

本次2个赛道均设一等奖1名、二等奖3名、三等奖5名、优秀奖若干名。

七、参赛要求

（一）每名参赛选手结合自身条件选择符合要求的一个赛道报名参赛。

（二）参赛选手应按要求在大赛平台准确填写报名信息，提交材料应坚持真实性原则，不得含有违法违规内容，否则将丧失参赛资格和所获奖项，责任自负。

八、承办单位

老员工就业创业指导中心

员工工作处

九、工作要求

（一）各学院要高度重视本次活动，指派专人负责。以赛促学，引导老员工树立正确的成才观、就业观和择业观，科学合理规划学业与职业发展，提升就业竞争力；以赛促教，提高老员工生涯教育水平，做实做细毕业生就业指导服务；以赛促就，广泛发动行业企业参与赛事活动，推动人才供需有效对接，让更多老员工了解和参与大赛。大赛平台生涯闯关功能面向全体在校老员工开放，鼓励广泛动员员工参与，要与就业指导课程有机结合。

（二）各学院要充分认识到做好职业生涯规划对于老员工个人发展和未来的重要意义，把大赛作为促就业的重要载体，加强宣传和指导，认真组织实施，确保参赛作品的质量，努力营造良好的比赛氛围。

十、联系方式

联系人：郝老师，电话：027-87934616； 邮箱：258194569@qq.com，QQ答疑交流群653011083。